Carta de recomendación de una Empresa


Para saber realizar una carta de recomendación de una empresa antes hay que saber cuáles son los datos importantes que hay que introducir en el texto de las cartas de recomendación, por ello hemos hecho una selección de las pautas más importantes, todo lo que se necesita para hacerlo correctamente.

¿Qué se debe incluir en una carta de recomendación?
Vayamos por partes;
• El nombre completo del solicitante
• El DNI
• La fecha en la cual se va a entregar a la empresa.
• Persona a la que recomienda, apuntar el nombre, puesto que ocupa, nombre de las empresas en las que ha trabajado, dirección, teléfono, correo electrónico).
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Y luego, organizadas correctamente, se deben responder una serie de preguntas, entre las cuales se destacan;
• Hace cuanto tiempo que conoces al solicitante.
• Las capacidades que más destacas sobre el solicitante.
• La evaluación general y total del candidato. Tanto positivo como negativo.
• Evaluación general de la personalidad del candidato.

Una vez respondidas todas estas preguntas de forma desarrollada, ordenada y extensa, pasaremos al último párrafo, el llamado cierre, donde nos despediremos de forma cordial y educadamente para que en cuestión de días nos respondan con una respuesta a poder ser positiva.

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